UBIT Wien: IT-Ausbildungsplattform für Karrieren in der Digitalbranche

UBIT Wien will mit einer IT-Ausbildungsdatenbank einen Überblick über die vorhandenen Möglichkeiten geben. [...]

Die Fachgruppe Unternehmensberatung, Buchhaltung und IT in der Wirtschaftskammer Wien (UBIT), hat eine Plattform gestartet, die einen österreichweiten Überblick über mögliche IT-Ausbildungen bietet. Rund 160 Ausbildungsstätten mit über 200 Ausbildungsmöglichkeiten sind derzeit enthalten, Erweiterung und Aktualisierung erfolgen kontinuierlich. „Die IT-Ausbildungsdatenbank gibt jungen Talenten aber auch Umschulungswilligen Auskunft über Einrichtungen, Namen und Dauer der Ausbildung sowie weiterführende Links, um noch mehr Informationen zu erhalten. So etwas hat es bislang noch nicht gegeben“, so Claudia Behr, Obmann-Stellvertreterin der Fachgruppe UBIT Wien.

Recherche leicht gemacht

Egal ob in Präsenz oder online, ein- oder mehrjährige Ausbildungsprogramme, in Vorarlberg oder Wien – die Plattform ermöglicht es, mit nur wenigen Klicks die passende Ausbildung im IT-Bereich zu entdecken. Die benutzerfreundlichen Filtermöglichkeiten erlauben eine schnelle und einfache Suche nach Einrichtungsart, Bundesland, Lehrform, Schwerpunkt und Ausbildungsdauer.
„Wir wollen Interessierten den Weg in die IT so barrierefrei wie möglich machen und ihnen die vielen beruflichen Möglichkeiten aufzeigen. Es gibt verschiedenste Tätigkeiten und Aufgabenbereiche. Mit entsprechender Ausbildung und Qualifikation stehen viele Türen offen“, so Rüdiger Linhart, IT-Berufsgruppensprecher der UBIT Wien

Großer IT-Fachkräftebedarf in Österreich

Digitalisierung und Entwicklungen im Bereich KI verstärken die Nachfrage nach IT-Fachkräften in der Branche. Allein in Wien gibt es 5.800 offene Stellen in der IT-Branche, und österreichweit fehlen bis zu 28.000 IT-Fachkräfte. Laut einer aktuellen Studie des Industriewissenschaftlichen Instituts (IWI) bedeutet das einen jährlichen Wertschöpfungsverlust von bis zu 4,9 Milliarden Euro oder 175.000 Euro pro unbesetzte Stelle. „Es ist höchste Zeit zu handeln! Der Fachkräftebedarf in der IT ist groß – Chancen für Um- und Aufsteiger sind riesig!“, unterstreicht Linhart. „Wir brauchen mehr Menschen, die im IT-Umfeld tätig sein wollen bzw. sich IT-Tätigkeiten zutrauen.“