IT-Cluster unter neuer Führung

Frederic Farhad Hadjari (44) ist neuer Manager des IT-Clusters (ITC) der oberösterreichischen Standortagentur Business Upper Austria. Mit 1. Februar 2022 hat er die Leitung des 160 Mitglieder starken Netzwerks übernommen. Der ITC sieht sich als erste Anlaufstelle für die oberösterreichische Industrie, wenn es um Digitalisierung geht. [...]

Frederic Farhad Hadjari ist neuer Manager des IT-Clusters. (c) IT-Cluster
Frederic Farhad Hadjari ist neuer Manager des IT-Clusters. (c) IT-Cluster

Welche Schwerpunkte und Trends wird der ITC in Zukunft verstärkt ins Visier nehmen? 

Neben Themenschwerpunkten wie Information Security, Industrial Data oder Digital Business widmen wir uns aktuell verstärkt dem Thema künstliche Intelligenz. Die Prozessautomatisierung von Betrieben durch KI-Lösungen wird uns helfen, im internationalen Wettbewerb erfolgreich zu bleiben. Auch der Markt für Virtual und Augmented Reality wird in den nächsten Jahren exponentiell wachsen und gehört zu den Zukunftstechnologien. 

Wie schätzen Sie den Digitalisierungsgrad der Unternehmen in Oberösterreich ein? 

Es kommt immer auf die Branchen an, aber der Digitalisierungsgrad ist im internationalen Vergleich grundsätzlich hoch. Österreichische Unternehmen weisen einen Digitalisierungsgrad von 21 Prozent auf. Die klassischen Branchen Industrie, Maschinenbau und Mobilität sind für mich die Frontrunner. In der Gruppe der Discoverer sehe ich die Bau- und Lebensmittelbranche, die die Bedeutung von Daten und Digitalisierung erkannt haben und bereits gezielt investieren, allerdings noch nicht mit höchster Priorität. Doch eines ist ganz klar festzustellen: Die Pandemie hat einen riesen Schub in der Digitalisierung der Unternehmen bewirkt. Entgegen des allgemeinen Glaubens, die Digitalisierung sei ein »Arbeitsplatzvernichter«, zeigen zahlreiche Studien, dass der digitale Wandel sogar Arbeitsplätze schafft. Unternehmen müssen sich diesbezüglich nur anders ausrichten, da monotone Tätigkeiten wie Archivierung etc. wegfallen und Ressourcen für kreativere, anspruchsvollere Tätigkeiten frei werden. 

Wie lässt sich der Digitalisierungsgrad steigern? 

Den Digitalisierungsgrad haben die Unternehmen selbst in der Hand, aber wir haben verschiedene Möglichkeiten, sie dabei zu unterstützen. Durch unsere Nähe zu den Unternehmen kennen wir die Bedürfnisse gut, haben uns der digitalen Transformation angenommen und sie in der #upperVision2030 – der oberösterreichischen Wirtschafts- und Forschungsstrategie – eingebettet. Außerdem bieten wir entsprechende Förderberatungen an. Und auch zum Thema Qualifizierung können wir oberösterreichische Unternehmen zur gezielten und verstärkten Ausbildung bzw. Umschulung im Bereich IT beraten und bieten maßgeschneiderte Dienstleistungen im Bereich Industrial Data und Information Security an.


Mehr Artikel

Frauen berichten vielfach, dass ihre Schmerzen manchmal jahrelang nicht ernst genommen oder belächelt wurden. Künftig sollen Schmerzen gendersensibel in 3D visualisiert werden (c) mit KI generiert/DALL-E
News

Schmerzforschung und Gendermedizin

Im Projekt „Embodied Perceptions“ unter Leitung des AIT Center for Technology Experience wird das Thema Schmerzen ganzheitlich und gendersensibel betrachtet: Das Projektteam forscht zu Möglichkeiten, subjektives Schmerzempfinden über 3D-Avatare zu visualisieren. […]

News

KI ist das neue Lernfach für uns alle

Die Mystifizierung künstlicher Intelligenz treibt mitunter seltsame Blüten. Dabei ist sie weder der Motor einer schönen neuen Welt, noch eine apokalyptische Gefahr. Sie ist schlicht und einfach eine neue, wenn auch höchst anspruchsvolle Technologie, mit der wir alle lernen müssen, sinnvoll umzugehen. Und dafür sind wir selbst verantwortlich. […]

Case-Study

Erfolgreiche Migration auf SAP S/4HANA

Energieschub für die IT-Infrastruktur von Burgenland Energie: Der Energieversorger hat zusammen mit Tietoevry Austria die erste Phase des Umstieges auf SAP S/4HANA abgeschlossen. Das burgenländische Green-Tech-Unternehmen profitiert nun von optimierten Finanz-, Logistik- und HR-Prozessen und schafft damit die Basis für die zukünftige Entflechtung von Energiebereitstellung und Netzbetrieb. […]

FH-Hon.Prof. Ing. Dipl.-Ing. (FH) Dipl.-Ing. Dr. techn. Michael Georg Grasser, MBA MPA CMC, Leiter FA IT-Infrastruktur der Steiermärkischen Krankenanstaltengesellschaft m.b.H. (KAGes). (c) © FH CAMPUS 02
Interview

Krankenanstalten im Jahr 2030

Um sich schon heute auf die Herausforderungen in fünf Jahren vorbereiten zu können, hat die Steiermärkische Krankenanstaltengesellschaft (KAGes) die Strategie 2030 formuliert. transform! sprach mit Michael Georg Grasser, Leiter der Fachabteilung IT-Infrastruktur. […]

Be the first to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.


*