News

HR-Trends 2026: Digitalisierung und KI dominieren die Pläne heimischer Unternehmen

Während KI im Recruiting als Effizienztreiber gilt, blickt die Branche zugleich ambivalent in die Zukunft: 89 Prozent der Personaler glauben, dass KI den Recruiter-Job langfristig ersetzen könnte. Auffällig ist zudem die Diskrepanz zwischen HR-Agenda und Arbeitnehmerwünschen: Flexiblere Arbeitsmodelle zu entwickeln, rangiert bei Personalern aktuell weit hinten. Dieses Thema gehört für Beschäftigte jedoch zu den wichtigsten Faktoren für ein attraktiveres Arbeitsleben. […]


Promotion

News

HR-Trends 2026: Integration von KI und KI-Ethik bestimmen die Agenda

Sage DPW hat fünf Trends ermittelt, mit denen sich Entscheider:innen und Personalabteilungen in den kommenden Monaten auseinandersetzen sollten. Im Mittelpunkt steht dabei die umfassende Integration von KI in fast allen Bereichen des Personalwesens. In diesem Zusammenhang spielen ethische und regulatorische Rahmenbedingungen ebenso wie die neuen Anforderungen an HR und Führungskräfte eine zentrale Rolle. […]

News

So sorgen Unternehmen für zufriedene Mitarbeiter

Bereits im dritten Jahr in Folge veröffentlicht HP seinen Work Relationship Index (WRI). Die umfassende globale Studie untersucht, wie Menschen weltweit ihre Beziehung zur Arbeit empfinden. Die diesjährigen Ergebnisse zeigen, dass die Zufriedenheit am Arbeitsplatz einen historischen Tiefstand erreicht hat: Nur 20 Prozent der Büroangestellten global geben an, eine gesunde Beziehung zu ihrer Arbeit zu haben. […]

News

Personalmanagement im Wandel: Aktuelle HR-Trends praxisnah erklärt

Die Arbeitswelt befindet sich im Umbruch. Digitalisierung und neue Technologien haben viele HR-Prozesse grundlegend verändert und standortübergreifende Zusammenarbeit ist dank digitaler Vernetzung deutlich einfacher. Parallel dazu wird der „War for Talent“ verschärft: Fachkräftemangel und veränderte Erwartungen der nachrückenden Generationen machen gute Mitarbeiter:innen zur heiß begehrten Ressource. […]

Johannes Kreiner ist Geschäftsführer von Sage in Österreich. (c) Philipp Lipiarski / www.lipiarski.com
Interview

KI als transparentes Werkzeug

KI verändert auch die Bereiche Finanzen, Buchhaltung, ERP und Personalmanagement grundlegend. Sage hat es sich zur Aufgabe gemacht, KI nicht als Blackbox, sondern als transparentes Werkzeug einzusetzen, das Unternehmen entlastet, Prozesse optimiert und Sicherheit garantiert. ITWelt.at hat dazu mit Johannes Kreiner, Geschäftsführer von Sage in Österreich, ein Interview geführt. […]