Warum Mentoring-Programme für Frauen in Technologieberufen bei allen Unternehmen Priorität haben sollten
Jeden Tag arbeiten mehr Frauen in der Technologiebranche. Unternehmen sind mit dem Status Quo nicht mehr zufrieden. Sie erkennen zunehmend die erheblichen Vorteile einer vielfältigen Belegschaft und bieten Chancengleichheit für alle Menschen. […]