Digitale Skills: So bauen Firmen Digitalkompetenz auf
Digitale Skills sind unerlässlich, das wissen Unternehmen wie Mitarbeiter. Auf welch unterschiedlichen Wegen man sie erlangen kann, zeigen eine SAP-Beraterin und der Chemiekonzern Wacker. […]
Digitale Skills sind unerlässlich, das wissen Unternehmen wie Mitarbeiter. Auf welch unterschiedlichen Wegen man sie erlangen kann, zeigen eine SAP-Beraterin und der Chemiekonzern Wacker. […]
Viele Unternehmen müssen ihre Personalentwicklungsmaßnahmen anpassen, nachdem COVID-19 Digitalisierung und New Work in den letzten zwölf Monaten deutlich beschleunigt hat. Stichwort: Upskilling. […]
Eine umfassende Auswertung der digitalen Weiterbildungs- und Lernplattform Degreed zeigt auf, welche Fähigkeiten die Softwareingenieure bbeziehungsweise Entwickler, Produktmanager und Businessanalysten als am wichtigsten für ihre Rolle einstufen. […]
Codecool ist eine im Jahr 2014 von ungarischen Unternehmern gegründete und in der CEE-Region tätige Programmierschule sowie IT-Talente-Hub. Gerüstet mit sieben Millionen Euro Investitionskapital ist jetzt die Eröffnung des Codecool Campus in Wien geplant. […]
DevOps, Data, Cloud, Automation – auf diese und drei weitere Aufgabengebiete sollten sich IT-Profis konzentrieren, um erfolgreich zu sein. Lesen Sie, welche IT-Jobs wichtig werden. […]
Wir zeigen einige der heißen Bereiche auf, auf die Softwareentwickler ihre Bemühungen konzentrieren können, um sich auf einem herausfordernden Arbeitsmarkt besser von der Masse abzuheben. […]
In der Coronavirus-Pandemie haben sich „Digital-first“-Unternehmen als besonders anpassungsfähig erwiesen. Dieses wertvolle Knowhow nicht nur in klassischen Technologieunternehmen benötigt, sondern in fast jeder Branche. Mit qualifizierten Mitarbeitenden lässt sich die Krise besser bewältigen als ohne. […]
In den nächsten drei Jahren müssen laut einer neuen Studie des IBM Institute for Business Value (IBV) bis zu 120 Mio. Arbeitnehmer in den 12 größten Volkswirtschaften der Welt aufgrund von KI und intelligenter Automatisierung neu ausgebildet oder umgeschult werden. […]
Berufliche Kompetenzen sind die wesentliche globale Währung in Ökonomien des 21. Jahrhunderts. Zu diesem Schluss kommen renommierte Arbeits- und Organisationspsychologen wie Lori Foster, die an der North Carolina State University und der Universität Kapstadt lehrt, in einem aktuellen Bericht der Society for Industrial and Organizational Psychology . […]
Im Rahmen des diesjährigen ISPA Forums am 9. Mai diskutierten Expertinnen und Experten darüber, welches Wissen und welche Kompetenzen Schüler und Schülerinnen brauchen, um ihr Potential optimal in der digitalen Arbeitswelt entfalten zu können. […]
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