Unternehmenskultur Itwelt

Erfolgsfaktor Planbarkeit: Mitarbeitende trotz Mehrarbeit motiviert und gesund halten
Wie Mitarbeitende auf Mehrarbeit bzw. eine deutlich erhöhte Arbeitsbelastung reagieren...
Unternehmenskultur und Agilität haben Priorität in unsicheren Zeiten
Das instabile geopolitische Umfeld und das Mega-Thema künstliche Intelligenz, die beid...

Organisationsentwicklung: Das Rauschen des agilen Windes

26. August 2021 Alan Ettlin*

Flexibilität ist in aller Munde – als Maxime zur Steigerung der unternehmerischen Resilienz in Zeiten einer globalen Pandemie und wirtschaftlicher Unsicherheit. Hängt der Erfolg der Agilität auf Organisationsebene von der Firmenkultur ab? […]

7 Wege: Wie CIOs sich selbst sabotieren

7. Mai 2021 Stacy Collett*

Wir haben im Gespräch mit einigen Experten sieben Wege identifiziert, wie CIOs sich in der Post-COVID-Welt selbst sabotieren. […]

Die Krise und Home Schooling haben zu leichten Verbesserungen in Sachen Sicherheitskultur geführt. (c) Annie Spratt – Unsplash

Security: Eine Sache der Kultur

13. April 2021 Wolfgang Franz

Von der Einstellung zu Security-Themen bis zum Bewusstsein, dass jeder einzelne Verantwortung trägt: Eine robuste Sicherheitskultur ist mehrdimensional, wie eine aktuelle Studie von KnowBe4 Research herausgearbeitet hat. Das Schlusslicht aller Branchen, der Bildungssektor, konnte von der Krise profitieren. Dem Sicherheitsverhalten wird nun mehr Aufmerksamkeit geschenkt. […]

Die massiven Änderungen der letzten Monate haben zu leicht besseren Werten im Bildungsbreich geführt. (c) Compare Fibre – Unsplash

Security Culture Report 2021: Auf die Kultur kommt es an

8. April 2021 Wolfgang Franz

KnowBe4 Research veröffentlichte den Security Culture Report 2021. Der diesjährige Bericht konzentriert sich darauf, wie Menschen über eine sicherere Arbeitsumgebung denken und wie sie sich ihr annähern. Die COMPUTERWELT sah sich vor allem den Bildungsbereich genauer an. […]

Weleda, NEW, NTT Data: Erfolgsbeispiele für organisatorischen Wandel

7. April 2021 Lutz Hirsch*

Es braucht weit mehr als cloudbasierte, digitale Arbeitsplätze, damit eine Organisation auch wirklich digital fit wird, wie diese Beispiele zeigen. […]

5 Gründe, weshalb Ihre IoT-Projekte scheitern

1. April 2021 Marcel Möstel*

Die zahlreichen Herausforderungen in und um IoT-Projekte führen dazu, dass etliche Unternehmungen scheitern oder Ziele nicht erreicht werden. […]

Johann Martin Schachner ist seit 2013 CEO von Atos Österreich. (c) Atos

Gelebte Vertrauenskultur

26. Januar 2021 Wolfgang Franz

Laut Johann Martin Schachner, CEO von Atos Österreich, hat die Krise unter anderem dazu geführt, dass Technologie heute viel stärker aus der Sicht der Anwender gesehen wird. So steht der digitale Arbeitsplatz zunehmend im Zentrum von Transformationsmaßnahmen. Damit verbunden: die Änderung der Unternehmenskultur und die Stärkung von gegenseitigem Vertrauen. […]

Unternehmenskultur: Was Manager wissen müssen

5. Januar 2021 Axel Rittershaus*

Acht Schritte für Manager, um ihre Unternehmenskultur für gute und schlechte Zeiten zu wappnen. […]

D&I ist nicht nur für die Mitarbeiter von Erickson wichtig, sondern auch entscheidend für den Erfolg des Unternehmens. (c) Pixabay

Vielfalt und Inklusion machen die IT stärker

23. Dezember 2020 Beth Stackpole & Wolfgang Franz

In einem Jahr voller Herausforderungen ist „Diversity & Inclusion“ (D&I) zu einem entscheidenden Element für Mitarbeiterbindung und -engagement geworden – und für den Geschäftserfolg. […]