Interdisziplinäre Teams: Konflikte in Innovationskraft wandeln
Interdisziplinäre Teams lösen komplexe Probleme mit hohem Leistungspotenzial. Aber nur selten läuft die Zusammenarbeit ohne Differenzen ab. […]
Interdisziplinäre Teams lösen komplexe Probleme mit hohem Leistungspotenzial. Aber nur selten läuft die Zusammenarbeit ohne Differenzen ab. […]
Die Digitalisierung sowie COVID haben uns gezeigt, wie wichtig das Wohlergehen anderer Menschen und gegenseitige Wertschätzung geworden sind. Der Transformationsexperte Nahed Hatahet sprach daher mit der österreichischen Expertin für Wertschätzung Frau Mag. Manuela Wenger. […]
Mit Jänner 2021 übernahm Charlotte Steenbergen die Funktion der Generalsekretärin der ISPA – Internet Service Providers Austria. Sie löst Maximilian Schubert ab, der die ISPA nach über zehnjähriger Tätigkeit Ende Jänner verlassen und beruflich in die Schweiz ziehen wird. […]
Im Gespräch mit der Charisma-Expertin Österreichs, Martina Gleißenebner-Teskey von The Personality Institute, stellt sich heraus: In jedem von uns schlummert Charisma. Was Charisma ist und wie jeder von uns sein Charisma entfalten kann, zeigt dieses spannende Interview. […]
Führungskräfte müssen künftig mit der von uns selbst erschaffenen digitalen Umwelt unternehmerisch umgehen können. Der digitale Wandel verlangt ein neues Denken und Umdenken. […]
James Li, Präsident von Huawei Europe, betonte im Rahmen des Global Peter Drucker Forums in Wien die Notwendigkeit, in schwierigen Zeiten kundenorientiert und innovativ zu handeln. […]
85 Prozent der Mitarbeiter und Führungskräfte glauben, dass Home Office und mobile Arbeit sich als alternative Arbeitsform etabliert haben und dass digitale Kommunikationstools zukünftig zum Alltag gehören. […]
Laut der ersten SANS-Studie „Women in Cybersecurity“ steigen Frauen auf verschiedenen Wegen in leitende oder Führungspositionen in der Cybersicherheit in ihren Unternehmen auf. […]
Laut einer aktuellen StepStone-Studie ist fast die Hälfte aller österreichischen Arbeitnehmer nicht zufrieden mit ihrem Vorgesetzten (41 Prozent). Und: Fast jeder zweite österreichische Arbeitnehmer (43 Prozent) hat schon einmal wegen seinem Chef den Job gekündigt. […]
Emotionale Intelligenz wird für den Führungserfolg immer wichtiger, weil Arbeitsstrukturen und -beziehungen in Unternehmen komplexer werden. Barbara Liebermeister, Leiterin des Instituts für Führungskultur im digitalen Zeitalter, im Gespräch. […]
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